Pe parcursul  lunii septembrie, inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Caraș Severin au desfășurat acțiuni de control pentru verificarea respectării normelor legale în vigoare în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă.
Astfel, au fost organizate în total 156 controale. Pentru abaterile  constatate au fost dispuse angajatorilor 170 măsuri obligatorii pentru remedierea acestora. Au fost aplicate amenzi  în valoare totală de 125.000 lei.
La 2 firme din județ au fost identificate 5 persoane care prestau muncă la negru.

Agenții economici sancționați pentru muncă nedeclarată activează în domeniile de activitate: restaurante, comerț cu amănuntul.
Principalele abateri  constatate sunt:
– primirea la muncă a lucrătorilor fără încheierea în formă scrisă a unui contract individual de muncă (munca nedeclarată), nerespectarea prevederilor legale privind acordarea repausului săptămânal, neevidenţierea orelor de muncă prestate de fiecare salariat, neacordarea drepturilor salariale, netransmiterea în termen a modificărilor intervenite în Registrul general de evidență a salariaților, neînmânarea salariatului, anterior începerii activității, a unui exemplar din contractul individual de muncă, nerespectarea dispozițiilor privind munca suplimentară; neasigurarea semnalizării de securitate și sănătate în muncă, neasigurarea controlului medical la angajare și periodic, neasigurare instruire în domeniul securității și sănătății în muncă la angajare și periodic, etc.
Au fost comunicate de către firmele din județ la ITM Caraș-Severin în luna septembrie,  6 evenimente care au avut ca urmări 6 cazuri de incapacitate temporară de muncă.
După finalizarea cercetărilor se va stabili dacă evenimentele comunicate intră în categoria accidentelor de muncă sau au avut loc  în afara muncii.